综合文员

岗位要求：

1、大专以上学历，从事1年以上企业文职工作经验，熟悉国家政策劳动法律法规；

2、熟悉办公室行政管理知识制度，熟悉办公软件；

3、工作仔细认真、责任心强；

4、有较强的沟通协调能力，有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神；

5、能配合其它部门工作。

岗位职责：

1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合资质管理工作；

2、接听、转接电话，接待来访人员、处理公司应急事件；

3、负责办公室的文秘、信息、机要，做好归档工程图纸收集、整理及电子版存档工作；

4、负责办公用品和图纸资料的保管工作，做好图书和工作软件出入使用登记；

5、日常考勤工作及上报每月报表；

6、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，完善公司制度；

7、公司增减人员劳动用工合同备案及其它工作；

8、办理人员登记和离职的工作手续；

9、公司人员职称办理、继续教育等；