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江苏龙腾工程设计股份有限公司招聘

HRD

15-30万江苏南京经验不限学历不限1人
两周前 更新于北极星工程招聘网

HRD

/ 15-30万
职位描述

岗位职责:

1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划,定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬福利等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持;

2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度并监督其有效执行;

3、向业务领导提供人力资源、组织结构等方面的建议并致力于提高人力资源的综合管理水平;

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;

5、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;

6、负责所在体系的整体企业文化建设。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,45岁以下;

2、5年以上甲级设计院人力资源相关从业经历优先,至少2年以上同等岗位管理经验;

3、具备优秀的团队管理能力,优秀的工作改进意识,优秀的对内/外部协调和沟通能力;

4、切实有效的对HR团队进行定位与发展,起到业务战略合作伙伴的作用;

5、为人正直,作风正派,思维活跃,创新意识强,适应创业公司艰苦奋斗的氛围。
职位发布者
陆留美
陆留美招聘专员
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