岗位职责:
1、根据企业年度经营目标制定年度营销计划、并负责分解、实施、资源配置及过程监控;
2、全面规划、指导、主持团队营销工作,制定团队营销战略;
3、带领和管理团队并使之达成业绩目标,对团队主管及员工进行业务培训、工作指导和工作执行监控;
4、帮助公司与目标客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向;
5、及时了解国家政策、行业动向,为公司发展提出战略性意见。
岗位要求:
1、五年以上营销工作经验,其中至少三年以上市场营销经验,三年以上营销管理经验;
2、有输配电、小区配套、业扩等电力行业销售管理经验者优先考虑;
3、具备营销团队的建设与管理能力,能对于团队内人员进行有效管理、激励、授权、培养;
4、具备出色的人际沟通能力及关系建立能力,高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感,具有职业经理人优秀的品格。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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